外注ライターさんの選考方法!私が重視している3つのポイントとは?

目安時間 13分

こんばんは!

 

先日、自転車で走っていたら

徐々にタイヤの空気が抜けてしまい、

知らない自転車屋に駆け込んで

パンク修理した岩永です。

 

しかも、坂道でしたので

途中で太ももがパンパンになり、

死ぬかと思いました。

 

 

さて、今回は、

 

「 外注ライターさんの選考方法! 」

 

についてお話します。

 

 

目次、表示、非表示

外注ライターさんの選考方法!

先日からお伝えしています、

外注ライターさんの募集の様子。

 

 

続々とトライアル記事が

集まり始めています。

 

 

その記事を読んで、

一体何を基準に合否を決めているか。

 

 

これから外注化を考えている方

にとっては、気になるところでは

ないですか?

 

 

だって、何も考えずに契約してしまうと、

後々トラブルの元になりますからね。

 

 

私が重視している3つのポイント

ポイントは3つあります。

 

 

1つ目は、コピペチェックを通過すること。

 

これは、

無料で使えるコピペチェックサイトを

使って確認します。

 

https://ccd.cloud/

 

 

記事をサイトにコピペして、

チェックする!を押すだけで、

コピー率などが分かるスグレモノです。

 

 

このサイトで類似率50%を超える時は、

不採用にします。

 

 

なぜなら、参考サイトのコピペ記事

レベルだからです。

 

 

類似サイト参考にしたのではなく、

そのままパクって書いた可能性が

あるんです。

 

 

そんな記事を提出するような方とは

怖くて契約出来ません。

 

 

2つ目は、文字数が足りているかどうか。

 

中には、募集している文字数に

達していない方もおられます。

 

1500~2000文字の募集に対し、

1300文字で提出とか。

 

 

文字数も確認していない時点で

アウトでしょう。

 

 

ただ、記事自体が悪くなければ、

修正依頼をかけて、再提出してもらう

こともあります。

 

今回も1人、再提出してもらいました。

 

他の方には書けないジャンルの記事を

選ばれてましたので、私としては

契約したいと思っているからです。

 

 

そのジャンルのキーワードが

沢山ストックしてあるので、

それをお任せする予定です。

 

 

3つ目は、マニュアル通りに書けているか。

 

トライアル時に、ライティング

マニュアルなどの記事の書き方を

お伝えしています。

 

その上で、その書き方に沿って

書いてくれているかどうか。

 

自分の好き勝手にかいていないか?

 

 

これは、契約後コチラからの

修正依頼の内容をキチンと把握して

くれるかどうかの判断になります。

 

 

好き勝手に書いている方は、

過去、コチラの要望が分からない方が

多かったです。

 

 

この3つをベースに、

クラウドワークスでの

ファーストコンタクトも

重要視しています。

 

 

A「 応募しました!よろしくお願いします 」

 

 

B「 はじめまして!平日は人材コンサルを

  行っております。

 

  本業では、このような広告記事なども

  手掛けております。

 

  https://○○△△▢▢

 

   どうぞよろしくお願いします。」

 

 

どっちが印象が良いかなんて、

言わなくても分かるでしょ?

 

 

より、多くの情報を頂いた方が、

その方の力量が分かります。

 

 

中には、過去トライアル無しで

契約した方もいらっしゃいました。

 

 

私がその才能に惚れ込み

即契約したんです。

 

 

Bの方は、

自分の仕事に自信を持っているので、

トライアル記事もレベルが高いです。

 

 

このやり取りでの、言葉使いも

判断材料になります。

 

 

受け答えがしっかりしていて、

人としてちゃんとしている方は、

契約後も良い関係が保てます。

 

 

逆に、意見ばかり言う方や、

タメ口で会話する方は避けた方が無難です。

 

 

私は、過去面接担当をしていた

経験もありますので、ファースト

コンタクトで大体の人物像が分かります。

 

 

なので、直感的にピンと来る方もいます。

 

 

今、うちのエースのライターさんは、

トライアル記事は酷いレベルだったんです。

 

 

普通ならお断りするほどの記事でした。

 

 

だけど、書き方を指導すれば、

すごく良い記事を書けそうな方だと

感じたんです。

 

 

理屈ではなく勘です。

 

 

そして、記事の書き方やキーワード選定を

お伝えしたところ、見違えるような

素晴らしい記事を納品して下さいました。

 

 

始めは慣れないと思いますが、

数をこなしていくと、きっと

あなたにもそれが分かるように

なると思います。

 

 

その方は、今では欠かせない

エースライターさんに成長されました!

 

 

納品記事は、修正もほとんどなく、

1回でOKが出せるレベルです!

 

 

この方に出会えて、一緒にお仕事が出来て

本当に良かったです。

 

 

良いライターさんは報酬面で優遇すること

こういう方は、

記事単価を上げて、

手数料をコチラで負担しています。

 

 

クラウドワークスでは、

ライターさんに報酬を振り込む際、

振り込み手数料を取るんです。

 

この手数料に不満を持っている方は、

とても多いんです。

 

 

例えば

 

1記事300円で5記事=1,500円

 

 

ライターさんが受け取る金額

 

1,500円-振り込み手数料213円

1,287円

 

と、実際には1,500円無いんです。

 

 

だから、その手数料を負担してあげると、

とても喜ばれます。

 

 

1,500円ー振込手数料0円=1,500円

 

そうすると、さらに良い仕事を

して下さいます。

 

 

ちょっとしたことですが、

こういう気遣いで、

ライターさんと良好な関係が

築けるんです。

 

 

これから外注化を考えている方、

すでに外注化してる方は、

ぜひ参考にしてみて下さい。

 

 

本日は以上になります。

 

 

次回予告

次回は、

 

『 体験記事の書き方 』

 

についてお話します。

 

どこかに遊びに行ったり、

お店に行ったり、乗り物に乗ったり、

ショッピングモールに行ったり。

 

 

そのすべてが記事になります。

じゃあ、具体的な書き方は?

 

ってことで、具体的な書き方を

伝授します!

 

 

編集後記

娘の誕生日が来月に迫ってきました。

 

もうすぐ4歳です。

 

先日、「 パパ嫌い!でも大丈夫! 」

という謎のセリフを浴びせてきた

娘が豹変しました。

 

 

「 パパ大好き!アンパンマンのレジ買って!」

 

、、、。

 

、、、。

 

、、、。

 

「 はぁ~~~っ? 」

 

一転して、パパ大好きは分かるけど、

そのあとよ、そのあと!

 

「 アンパンマンのレジ買って! 」

 

 

誕生日に買って欲しいからって、

いきなり「パパ大好き!」って。

 

 

もはやホステスと同じ手口です(笑)

 

 

4歳にして、もうこんな駆け引きを

覚えています。

 

将来が思いやられます。

 

アンパンマンのレジ、

買わされるんだろうな、、、。

 

 

大好き!なんて言われたら、

買わない理由がないんだよな( 親バカ )

 

 

ではでは!

 

 

前の記事

 

⇒外注ライターさんをFAAPで募集してみた!その後の様子を伝えるよ

 

次の記事

 

⇒体験記事の書き方!あなたの体験記事がGoogleで高評価になる?

 

 

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プロフィール

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長崎出身、静岡在住の岩永(@JIRO_PAPA_BLOG)と申します。

 

グーグルアドセンスのブログを2018年10月より運営しております。

 

2020年3月より、外注化を取り入れ作業の効率化を図っているところです。

 

アドセンスブログで、月に1万円稼ぐ方法をお伝えしています。

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